S C H R I J F T

Waarom we misschien beter aan ons ‘echte werk’ toekomen dan we denken (of, Marcel Duchamp: organisatiefluisteraar)

Binnen het lectoraat Change Management van De Haagse Hogeschool onderzoeken we wat de organisatie- en veranderkunde kan leren van de kunst. Maar waar te (onder)zoeken? Kunst is nogal breed, zeg maar. De onderzoeksinteresse is zich steeds nadrukkelijker gaan toespitsen op kunstpraktijken. Kunst, niet zozeer als ‘ding’ maar als dat wat er ‘gebeurt’ wanneer kunst wordt vervaardigd, bestudeerd, … Lees verder Waarom we misschien beter aan ons ‘echte werk’ toekomen dan we denken (of, Marcel Duchamp: organisatiefluisteraar)

“Organisatire is de spannendste kunstvorm én verandertool van het moment”

Ook op de werkvloer is cynisme populairder dan ooit. Maar de vraag overtreft het professionele aanbod, constateert Priimo Huhtikuu, founding father van het 'organisatire'. En dus moest er maar eens een nieuwe opleiding komen. Op aangeven van Huhtikuu sloegen De Rotterdam School of Management (RSM) en de Amsterdamse Toneelschool & Kleinkunstacademie (ATKA) de handen ineen. De … Lees verder “Organisatire is de spannendste kunstvorm én verandertool van het moment”

De moeder is voor de moeder een wolf

Nu het old school pussy-grabbing machismo kantoor gaat houden in de Oval Office, zou je bijna weer gaan denken dat seksisme een overzichtelijk probleem is, met de man als onvermijdelijke dader.  Toegegeven: we, mannen, maken het nog steeds bont. We vragen ons hardop af de vrouwtjes economische kwesties wel snappen, vinden het maar wat lastig te bevatten … Lees verder De moeder is voor de moeder een wolf

Langs de dagen

Het pleintje waaraan ik opgroeide werd omzoomd door drie straten met portiekwoningen en felbegeerde huurparterres die meestal binnen families bleven. Mijn straat was vernoemd naar een dichter en stond misschien om die reden bekend als de meest voorname straat. Het pleintje was niet veel bijzonders maar de parkeerhavens, de eerste in onze wijk, trokken veel … Lees verder Langs de dagen